Сезонная работа в Финляндии

*Изображение nevska с сайта Pixabay

Для сезонных работ в Финляндии необходимо получить соответствующее разрешение, включая визу, сертификат или вид на жительство на сезонную работу. Различия в разрешениях зависят от продолжительности работы и включают:

• сельскохозяйственные и садовые работы;
• лесоводство;
• работу в туристическом секторе;
• временную агентскую работу.

Важно отметить, что члены семьи не могут получить разрешение на проживание на основании родственных связей, если вы находитесь в Финляндии по разрешению на проживание для сезонных работ. Некоторые категории граждан, такие как граждане стран ЕС, Исландии, Норвегии, Лихтенштейна, Швейцарии и Великобритании, могут работать в Финляндии без разрешения на проживание. Некоторые категории работников, такие как фрилансеры, работающие вне трудового договора, постоянно проживающие в одной из стран ЕС, командированные работники и сборщики дикорастущих ягод, не могут получить разрешение на сезонную работу.

Для тех, кто приезжает работать в Финляндию на короткий срок, есть несколько вариантов получения необходимых документов. Если вы из страны, гражданам которой требуется виза, то вам нужно подать заявление на сезонную рабочую визу в посольство или консульство Финляндии. Если же виза не нужна, то можно получить свидетельство о сезонной работе в Иммиграционной службе.

Сертификат подтверждает ваше право на работу, но не продлевает срок безвизового пребывания. Если вы планируете работать сборщиком дикорастущих ягод, то разрешение не требуется, но если вам нужна виза, то оформляйте ее в представительстве Финляндии.

Для тех, кто работает от трех до шести месяцев, нужно получить разрешение на проживание для сезонных работ. А если вы работаете от шести до девяти месяцев, то необходимо получить вид на жительство для сезонных работ, который будет выдан в два этапа и определять срок действия разрешения в зависимости от продолжительности трудовых отношений.

Добавление нового работодателя в разрешение на сезонную работу возможно через подачу соответствующей заявки. Сезонным работникам необходимо также подать заявление на социальное и медицинское обслуживание в Kela. Заявления на получение разрешения на сезонную работу рассматриваются в порядке их подачи, но учитывается дата начала работы. Заявления, поданные на одного и того же работодателя, рассматриваются одновременно. Просьбы об ускорении рассмотрения не принимаются во внимание.

Получить более подробную информацию можно на сайте: Maahanmuuttovirasto